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Corporate Benefits 2025: Warum sind sie entscheidend?
In einer Arbeitswelt, in der der Fachkräftemangel zunimmt und Wechselbereitschaft hoch ist, sind Corporate Benefits mehr als nur nette Zusatzleistungen.
Von flexible Arbeitszeiten bis zu Gesundheitsprogrammen entscheiden sie über die Attraktivität und Loyalität von Mitarbeitenden.
Krankenstand reduzieren mit Firmenfitness
Unternehmen kämpfen mit so vielen Krankheitstagen wie seit Jahren nicht mehr, vor allem Rückenleiden, Stress und psychische Belastungen lassen die Fehlzeiten steigen.
Gleichzeitig zeigen Erfahrungsberichte, dass regelmäßige Bewegung und gezielte Firmenfitness Ausfalltage deutlich reduzieren und die Motivation im Team steigern.
Der Fachkräftemangel prägt den Arbeitsmarkt
Der Fachkräftemangel sorgt dafür, dass viele Unternehmen händeringend Personal suchen, während geburtenstarke Jahrgänge in Rente gehen und junge Talente schnell weiterziehen. Die Folge: Unbesetzte Stellen, steigender Konkurrenzdruck und ein wachsender Bedarf an innovativen Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung.